В Хабаровском крае стартовал краевой конкурс "Лучшая практика наставничества. Лучший наставник Хабаровского края". Все организации производственной и непроизводственной сферы, применяющие практику наставничества, могут продемонстрировать свой опыт и заявить своих наставников для участия в конкурсе.

- Целью конкурса является выявление и распространение лучших практик наставничества, популяризация традиций наставничества и повышение социальной роли наставника. Передача знаний, умений и профессиональных секретов от человека к человеку очень ценно и важно в любой сфере деятельности, – пояснили в комитете по труду и занятости населения правительства края.

Среди номинаций заявлены лучшая практика наставничества, а также лучший наставник Хабаровского края, в том числе в бизнес-наставничестве.

Участие в конкурсе – это взаимовыгодный процесс для бизнес-наставника и наставляемого. Новичкам в бизнесе откроется возможность обучения с предпринимателями, которые добились успеха в своей сфере. Тот, кто только на старте, получит знания и рекомендации "из первых уст" от человека с реальным опытом построения бизнеса.

Бизнес-наставники, в свою очередь, заинтересованы в успешном взаимодействии на долгосрочной основе с потенциальными добросовестными бизнес-партнерами. Участие представителей малого и среднего бизнеса в конкурсе является одним из способов достижения этой цели.

Победителей конкурса определят в октябре текущего года на заседании краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Они вместе с призерами будут награждены дипломами Правительства края. Лучшим наставникам вручат знаки отличия правительства края "Почетный наставник Хабаровского края", сообщает пресс-служба губернатора и правительства Хабаровского края.