Первый пилотный центр занятости населения (ЦЗН) модернизирован в Хабаровском крае в рамках национального проекта «Демография». До конца 2024 года планируется модернизировать еще четыре центра. Как отметили в региональном комитете по труду и занятости населения, создание современного кадрового центра «Работа России» – не только новый облик, но и новые подходы к оказанию услуг, сообщили РИА АмурПРЕСС в пресс-службе правительства Хабаровского края. 

На реализацию мероприятий по модернизации ЦЗН в этом году предусмотрено 20 млн рублей, в том числе 19,4 млн рублей – за счет средств федерального бюджета.

– После модернизации центр трансформировался в современное и удобное пространство для получения государственных услуг. Здесь обновили материально-техническую базу, что позволит сократить время предоставления услуг и максимально эффективно решать проблемы граждан, исходя из тех жизненных ситуаций, в которых оказываются люди, ищущие работу. Главным отличием кадрового центра от центра занятости населения станет ориентированность на индивидуальный подход, в том числе в оценке трудовых потребностей и формировании карьерной траектории для каждого клиента. Это более современный и проактивный характер работы в отношении возможных рисков безработицы, – отметила первый заместитель председателя краевого комитета по труду и занятости населения Инна Малинина.

Работа по модернизации центров, задачи нацпроекта «Демография» коррелируют и с опорным проектом «Кадровый центр», вошедшим в Стратегию развития Хабаровского края, которую 8 декабря презентовал губернатор Михаил Дегтярев. Они направлены на эффективное сотрудничество с работодателями края для совместного решения проблемы кадрового дефицита и снижения уровня неформальной занятости.

Профилирование работодателей и индивидуальный подход под конкретные запросы позволят центру занятости стать для компаний и предприятий рекрутинговым агентством. Официальное открытие флагманского центра занятости запланировано на 24 декабря.