Это на 500 человек больше, чем годом ранее.

Карьерные консультанты в службе занятости помогли им разобраться в своих профессиональных интересах и подобрать подходящую вакансию. Благодаря этому более 1,5 тыс. человек уже вышли на работу в новых для себя сферах – от образования до сельского хозяйства.

Особое внимание уделяется работе с молодёжью: за помощью в профориентации обратилось более 4 тыс. человек. Специалисты центра проводят для школьников профтуры, деловые игры, встречи, тренинги, ярмарки вакансий и консультации, в том числе в отдалённых районах края. Такие занятия помогают ребятам лучше понять свои интересы и способности, а также познакомиться с реальными профессиями.

«Профориентация позволяет соискателям определить карьерные перспективы и найти своё призвание. Особенно это актуально для тех, кто планирует сменить профессию или вернуться к работе после перерыва. В этом году большая часть из обратившихся за профориентацией – ранее не работавшие, повторно обратившиеся, несовершеннолетние, высвобождаемые работники, люди предпенсионного возраста, ветераны боевых действий, участники СВО и члены их семей», – рассказала директор Кадрового центра Хабаровского края Елена Даниленко.

Проверить свои профессиональные склонности можно не только в филиалах Кадрового центра, но и на портале «Работа в России». На сайте представлены профессиограммы, видеоэкскурсии по разным профессиям, тесты для определения подходящей сферы деятельности и оценки компетенций.

Напомним, Хабаровский край в 2026 году участвует в проекте комплексной модернизации службы занятости. Все 14 точек её присутствия станут Кадровыми центрами «Работа России», где клиентам предлагают адресные меры поддержки и сервисы, сообщает пресс-служба Кадрового центра Хабаровского края.