Отделение Социального фонда России по Хабаровскому краю и ЕАО ежемесячно выплачивает пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет более 10 тысячам работающих родителей. С начала 2025 года на эти цели было направлено свыше 392 миллионов рублей.

Пособие предоставляют родителю даже в тех случаях, когда он выходит на работу до того, как ребенку исполнится полтора года. При этом работать можно на условиях неполного рабочего времени, полный рабочий день, дистанционно, в том числе и у другого работодателя.

Размер пособия составляет 40% средней зарплаты получателя и имеет минимальный и максимальный пределы. В текущем году для жителей Хабаровского края и Еврейской автономной области это не менее 12,1 тысяч рублей и не более 68,9 тысяч рублей в месяц. Если в семье появилось сразу несколько детей до полутора лет, то пособие будет предоставлено на каждого из них.

«Как правило, пособие по уходу за ребёнком до полутора лет оформляют мамы малышей. Однако и другие официально трудоустроенные родственники: папы, бабушки, дедушки, опекуны, если будут ухаживать за малышом, тоже могут оформить такое пособие. Например, в Хабаровском крае в отпуске по уходу за ребенком находятся порядка 200 пап. Для оформления пособия нужно написать заявление на такой отпуск своему работодателю и представить реквизиты для перечисления пособия», — рассказала управляющий Отделением Социального фонда России по Хабаровскому краю и ЕАО Алёна Никулина.

Первую выплату Отделение Социального фонда по Хабаровскому краю и ЕАО перечисляет в течение 10 рабочих дней после получения необходимых для назначения пособия сведений. В дальнейшем денежные средства приходят ежемесячно в единую дату 8-го числа текущего месяца за предыдущий.

Время отпуска по уходу за ребенком учитывается родителям в стаж, а также формирует их индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). За каждый год отпуска начисляется 1,8 ИПК за первого ребенка и 3,6 ИПК за второго. Если родитель ухаживает за третьим или четвертым ребенком — 5,4 ИПК. Отпуск меньше или больше года засчитывается пропорционально.

Узнать количество заработанного стажа и величину пенсионных коэффициентов можно на портале госуслуг. Если на лицевом счете не учтена информация о периодах трудовой деятельности или нахождения в отпуске по уходу за ребенком, тогда можно направить электронное заявление о корректировке индивидуального лицевого счёта в СФР, сообщает пресс-служба Отделения CФР по Хабаровскому краю и ЕАО.